阳光下奔跑，追逐品牌发展的力量

——2021-2022学年度述职报告

武进区湖塘桥实验幼儿园  秦燕

岁月更迭，四季轮回。于我而言，始终是坚守教育的初心,不负韶华，砥砺前行。2021年是集团发展道路上的重要里程碑，全面启动了“七园四中心”的发展格局，新园区投入运行，师生规模持续增长，阳光人凭借着坚实的团队合力，把握发展主动权，把时光赋予的丰厚化为教育路上的点点星光，追逐品牌发展的力量，绘制品牌升级的“新蓝图”。

一、踔厉奋发，构建团队建设的前进之路

1.传承弘扬，赓续红色基因

集团以党建工作为抓手，在凝神聚力中坚实奋进。宣传党的教育方针，组织教师深入学习领会教育方针内涵与核心。用好红色文化资源，围绕党史学习教育，开展“党史百年天天读”“红色经典朗诵”“三人行-集团优秀教师故事宣讲”引导教职工学史明思、崇德向上。湖塘桥实验幼儿园支部委员会被评为2020年度武进区先进基层党组织、湖塘镇“党建精神文明建设”文明单位，我个人获评2021年湖塘镇优秀党务工作者。

2.融合共享，凝聚团队合力

科学架构集团管理组织机构，建立联合办公群，以“一个中心”+“五个发展部”，对集团内事务进行精细化管理。设“赢在中层”培训班，强化顶层设计，组织中层骨干教师走出去，请进来，打造一支与集团发展同频共振的中坚力量。2021年九月集团谋篇布局，各园合力共助，弘阳园、春秋园顺利开园，开启集团“七园四中心”的发展新格局。开园以来，两园区发展势态良好，本月已高质量通过常州市优质幼儿园现场评估，踏上了优质发展的加速道。

3.职责担当，筑牢疫情防控

防控管理步入新高度，保障健康全力以赴。2021年暑期，融创园、白金园配合湖塘镇人民政府，设立新冠疫苗临时接种点及核酸检测应急演练，为筑牢全镇疫情防线贡献“阳光”力量。今年3月，常州突发疫情，我积极响应号召，勇担重任，主动担任降子社区核酸检测总点位长，并迅速带领集团的党员、团员教师们，组建了一支250人的志愿者队伍，第一时间投身抗疫战场，与社区的工作人员们一起并肩战斗。

二、变革创新，探索课程兴园的行动之路

1.激活内需，教师发展“求质”

教师内涵提升与发展是师资队伍不断壮大的源动力，各园针对教师培养发展规划，分层竞赛、以赛促研。组织课程游戏化背景下各园业务负责人、年级组长教学活动展评，推进教学和游戏一体化策略研究，提优骨干力量，重锤敲打中坚力量。本学年3位教师获常州市、武进区幼儿教师基本功大赛一、二等奖；2位教师获湖塘镇教师基本功竞赛综合一等奖；6位教师评选为常州市第十批教坛新秀与教学能手，28位教师通过区幼儿教师员额制招考、31位教师成功入选湖塘镇、西湖街道优师库。

2.提质内涵，课程实施“求真”

遵循“向着阳光生长”的办园理念，各园以“创意美术课程”“STEM课程”“快乐数学课程”“活动月课程”为切入点，合理规划园所课程图景、打造科学探究空间、户外童年院子，共享式美术走廊，凸显环境的“玩味”，游戏的“趣味”。作为武进区幼教第二研学中心主任，我以“课程游戏化区域推进”为抓手，全面部署，构建区域内“研学共进”新体系，学期内已组织各成员单位完成自查自评，摸底调研，并聚焦问题，寻找方法，形成质量提升的有效途径。

3.前瞻引领，科研推进“求深”

落实课程游戏化精神，致力打造科研品质，上攀理念高度，下沉过程研究。新一轮“十四五”规划课题立项期间，各园积极申报市级备案课题7项、区级备案课题4项，春秋园成功申报了江苏省学前教育学会规划立项课题。本年度，阳光园、滆湖园被评为区幼儿园课程游戏化建设项目园；教师团队在各级论文评比中获奖220 篇，发表论文20余篇。集团五园研究课题均被评为武进区前瞻性教学改革实验项目，集团四园分获区主动发展优秀项目评比一、二、三等奖。

三、和谐互融，共赴拔节成长的创想之路

1.合力共育，润泽阳光儿童

聚焦集团幼儿培养目标，玩转数学周、科技嘉年华、魅力文化月,搭建梦想舞台，润泽幼儿成长。阳光园《长征路上红小丫》获常州市“小书虫的幸福剧场”绘本剧大赛三等奖，登上了央视《七巧板》栏目；白金汉宫园、四季园、融创园三园联动在湖塘吾悦举办“童心向党，致敬红色之旅”大型创意画展，吸引众多家长观展打卡。“阳光宝贝”幼儿歌唱大赛中获市级奖项147人，全国各项创意绘画大赛共获奖2135人。

2.双向奔赴，共绘美好愿景

后疫情时代的家园工作中，“远程互动”成为了双向沟通的重要途径。推进“云上家长会”，聚焦各年龄段幼儿生活习惯、运动能力、幼小衔接等内容，引导家长感悟幼儿的成长点滴。白金园携手公益教育资源，与区未成年人成长中心联合推出“星羽·家庭精品课程”，60名家长开展了持续一学期的体验学习，通过游戏式、实操型的培训方式，优化家庭关系，提升父母家庭教育能力。

四、众行致远，彰显园所辐射的提升之路

1.拓宽视角，宣传阳光文化

继续依托集团公众号、视频号加强对集团各园特色活动、课程活动、幼儿活动的宣传，彰显“阳光文化”。聚力宣传的焦点，推出每周五“七彩阳光”栏目，以综合报道的形式，展现集团精彩活动。建立“主动出击”的意识，向武进新闻媒体进行预约采访，搭建多元宣传渠道。2021年集团公众号共制作发布宣传稿452篇、武进电视台报道22篇，最大广度宣传阳光品牌。

2.笃行不怠，催生品牌升级

这一年，900余位教育同仁慕名到集团参观学习，阳光园接待区总工会参观爱心母婴室；融创园接待安徽省国培计划研修班。阳光托育中心办学成效显著，向集团输送师资和课程，并积极响应政府号召，在春秋园和弘阳园利用现有资源增加托位80个，满足周边居民多样化婴幼儿照护服务需求，彰显阳光人对教育事业的职责与担当。

这一年，我们感受着社会各界的关怀与勉励，荣誉见证实力，实力承载努力。融创园被评为江苏省优质幼儿园，武进区师德先进单位；白金汉宫园被评为武进区园本教研优秀园；阳光园获评武进区园本教研示范园；滆湖园成功创建常州市“五好乡村教工之家”；集团各园被授予常州市第二批市级教师发展示范基地校；2021年武进区基础教育学校品质提升建设项目一等奖……

这一年，我们经历了疫情的考验，

以热爱为能量，用柔光温暖彼此，

以共长为方向，用微光照亮彼此。

让我们全情投入每一个教育生活的瞬间，

在奋斗中绽放梦想，在奋进中奔向幸福！